Die Kommunikationsf盲higkeit von Arbeitsteams verbessern, individuelle Probleml枚sungskonzepte entwickeln und bei Bedarf die Arbeitsorganisation strukturell ver盲ndern: Das sind die Haupteinsatzfelder von Supervision. Ziel dieser Beratungsform f眉r Mitarbeiter ist es, die Qualit盲t der beruflichen Arbeit zu sichern. Ab Ende Mai 2015 startet eine neue Runde des zweij盲hrigen berufsbegleitenden Seminarkursprogramms "Kontaktstudium Supervision/Praxisberatung" der Zentralen Einrichtung f眉r Weiterbildung (ZEW) der 糖心原创. Die Weiterbildung qualifiziert zur T盲tigkeit als Supervisorin bzw. Supervisor in sozialen, p盲dagogischen und pflegerischen Berufsfeldern und wird in Kooperation mit QuBE im Bildungswerk ver.di in Hannover durchgef眉hrt. Sie beginnt Ende Mai 2015 mit einem Einf眉hrungswochenende und endet im Juni 2017.
F眉r n盲here Informationen steht Ihnen Dipl.- Supervisorin Susanne Dr盲ger von der Zentralen Einrichtung f眉r Weiterbildung unter Telefon 0511/762-3965 oder per E-Mail unter susanne.draeger@zew.uni-hannover.de gern zur Verf眉gung.
